7月25日，完美公司在完美华南基地会议中心中山厅召开了2025年员工大会。董事长古润金、CEO彭志红、总公司高管及全体员工齐聚一堂，凝聚奋进力量。

古润金董事长表示，乘着改革开放的春风，完美公司始终紧抓中国发展机遇，依托良好的市场环境，以中华优秀传统文化为企业文化底色，扎根中国深耕大健康产业，以稳健步伐走出了属于完美的高质量发展之路。
他坚信，只要够努力，只要敢拼，定能闯出一番天地。展望未来，他号召全体完美人要紧跟时代发展脉搏，持续强化核心竞争力，秉持“团结”“奋斗”的中华传统文化精髓，共同拼搏，共同成长，一起把完美做大、做强，以实干精神共筑完美基业长青。

CEO彭志红在《共建完美生态 共享成长绽放》主题演讲中，深情回望奋进半年历程，衷心地感谢每一份耕耘的闪光。立足当下行动，公司在“人”与“文化”下功夫，做到同心、同欲、同行，以“家文化”为根基实现价值共鸣，大家共启愿景共担使命，做到行动一致彼此信任。
对于员工成长，她提出了三个重要期望：一要坚持成长思维，从“小我”精进到“大我”境界，通过持续突破实现跨越式发展；二要发扬园丁精神，以利他之心培育成长沃土，营造向善向上，相携共进的奋进氛围；三要践行长期主义，善用成长方程式，持续一小步的改变达成质的飞跃。
“迈向下一个完美的30年，每一位员工都是不可或缺的主角。”CEO彭志红号召全体完美人携手同行，在共同成长中创造完美生活，在团结奋进中描绘完美未来。

副总裁、业务市场中心总经理吴仁钢以《乘势而上 共创新篇》为主题，总结了阶段性发展成果。上半年取得的成绩，得益于四大必胜战役的纵深推进，更离不开价值主张的战略引领。公司依托价值主张六大核心要素贯穿始终，着重布局产品精进、品牌强化、社群深耕、服务升级等方面，为阶段性成果的达成筑牢根基。展望下一阶段，公司将始终以创业伙伴为中心，期待大家把握机遇，乘势而上，再创佳绩。

组织与人才发展中心总经理周翔表示，组织高效赋能，人才才能全力生长；人才持续进化，组织才有未来可期。组织与人才，共生共荣，是相互成就的 “成长共同体”。完美公司将会继续启动组织革新，激发活力，提升组织的战斗力，同时通过人才培养体系，为员工提供学习和成长的机会，让组织与人才双向奔赴、生生不息。

积极拥抱AI时代，推进数字化高效协作。在完美公司飞书应用项目启动仪式上，CEO彭志红和飞书大消费华南总经理安扬共同按下启动键，标志着企业协同办公进入智能化新阶段。战略管理部总监李清松现场讲解AI赋能工具的应用场景，通过智能化手段进一步提升公司内部的协作效率，为团队沟通创造更便捷的数字化工作环境。

会上举行了2024年员工评优颁奖仪式，对过去一年中表现优秀的团队和个人进行表彰。

文化故事讲述人结合自身工作经历，分享了各自在公司的成长故事，并表示将会继续以担当筑牢企业发展根基，用专业驱动价值创造，与公司携手共创新篇。

会议圆满落幕之际，全场齐声高唱《分享》，激昂的旋律奏响了完美人奋进新征程的号角。面向未来，完美人将以开放的胸襟拥抱变化，以创新的精神迎接挑战，在推动公司高质量发展的道路上砥砺前行，同心共筑"完美生活"的壮丽蓝图。